Artikel 1. Het vast bureau keurt het verslag van de vergadering van het vast bureau van 7 juni 2021 zonder opmerkingen goed.
Marian Van Alpen onthoudt zich.
Artikel 1. Het vast bureau verleent goedkeuring aan:
• de bestelbonnen voor een totaal bedrag van 9.408,86 euro;
• de betaalloten voor een totaal bedrag van 33.405,76 euro.
Artikel 1. Het vast bureau engageert zich voor de verdere realisatie van scenario 4 van het eindrapport 'Visieontwikkling kinderopvang' in het kader van de aangehaalde beleidsaanbevelingen en wenst het personeelskader in te vullen.
Artikel 2. Het vast bureau is akkoord met het versneld aanwerven van volgende specifieke functies van scenario 4 in contractueel dienstverband van onbepaalde duur:
• 1 VTE teamverantwoordelijke groepsopvang B1-B3.
Artikel 3. Het vast bureau is akkoord met de tijdelijke aanwerving van volgende specifieke functie van scenario 4 in contractueel dienstverband van bepaalde duur voor 1 jaar:
• 1 VTE teamverantwoordelijke gezinsopvang B1-B3.
Artikel 4. Het vast bureau beslist deze functies open te verklaren via aanwerving en via bevordering en interne mobiliteit bevordering voor medewerkers van gemeente en OCMW.
Artikel 5. Aangezien specifieke diploma's vereist zijn, worden enkel de kandidaten op de huidige wervingsreserve B1-B3 die hieraan voldoen bevraagd via een gestructureerd interview.
Artikel 6. Indien er geen geschikte kandidaten zijn binnen de wervingsreserve B1-B3, wordt een gemeenschappelijk examen voor teamverantwoordelijke kinderopvang ingericht.
Artikel 7. Er wordt een wervingsreserve van één jaar aangelegd.
Artikel 8. Het vast bureau kiest in geval van een examen voor volgende selectietechnieken voor de functie van teamverantwoordelijke B1-B3 kinderopvang:
• een competentieproef (50 punten);
• een mondelinge proef (50 punten);
• een PPA (Persoonlijke profielanalyse door Thomas International)
Artikel 9. De selectiejury voor het examen van teamverantwoordelijke bestaat uit volgende leden:
• Katrien Vrints, beleidscoördinator vrije tijd en welzijn Schilde (voorzitter);
• Anne van Beneden, consultant Mondea (bijzitter);
• Ilse Konings, beleidscoördinator interne zaken Schilde (secretaris).
Artikel 10. De juryleden die geen deel uitmaken van de personeelsformatie van Schilde ontvangen een vacatievergoeding van 125 euro per prestatie.
Artikel 1. Het vast bureau beslist het voorstel, om de heropening van de cafetaria GAW Molenerf een feestelijke toets te geven, goed te keuren.
Artikel 1. Het college van burgemeester en schepenen beslist om de opvolgingsovereenkomst ter goedkeuring voor te leggen op de raad voor maatschappelijk welzijn van 24 augustus 2021.
Artikel 2. Het college van burgemeester en schepenen neemt kennis van het ontbrekende krediet van 2.015 euro excl. btw euro voor een jaarlijkse legionella audit en staalname en beslist dat dit mee opgenomen wordt in de eerstvolgende aanpassing van het meerjarenplan 2020-2025.
Publicatie LBLOD
De applicatie "Meeting.burger" helpt lokale besturen bij het aanmaken, annoteren en publiceren van agenda's, besluiten en notulen volgens het principe van gelinkte open data.
Wanneer een publicatie wordt uitgevoerd, wordt er een expliciete "bundel" van het document opgeslagen. Op dat moment is het document inhoudelijk niet meer aanpasbaar door de gebruiker. Deze "bundel" bestaat uit:
De inhoud van de publicatie op het moment dat deze werd uitgevoerd.
Een unieke identificatie van de gebruiker die de actie heeft uitgevoerd.
De tijdstempel waarop de actie werd uitgevoerd.
Al deze gegevens staan op een aparte publicatie omgeving die beveiligd toegankelijk is voor een beperkt aantal personen.